İşçiye 1 lira, ZAM

Milyonlarca işçinin geçinmeye çalıştığı asgari ücrete yapılacak zammı belirlemek üzere taraflar Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Çelik başkanlığında ilk toplantısını yaptı ve zam pazarlığı başladı. Komisyonda işçi tarafını Türk-İş, işveren tarafını TİSK temsil ediyor.

Cumhurbaşkanlığı Kaçak Sarayı için 1 milyar 370 milyon liranın harcandığı Türkiye’de hükümet yaklaşık 8 milyon işçinin bir ay geçinmeye çalıştığı 891 liralık asgari ücrete günlük 1, aylık 31 lira zam önerisiyle masaya oturdu. Bu da  günlük bir simit parasına denk geliyor.

Asgari Ücret Tespit Komisyonu, 2015’te geçerli olacak  asgari ücreti belirlemek için Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik başkanlığında ilk toplantısını yaptı ve zam pazarlığı başladı.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının Reşat Moralı Toplantı Salonu’nda Bakan Çelik’in başkanlığındaki ilk toplantıya, 5’i işçi, 5’i işveren, 5’i de devlet temsilcisi olmak üzere 15 kişi katıldı.

Komisyonda işçi tarafını Türk-İş, işveren tarafını TİSK temsil ediyor.

3+3 ZAM TEKLİFİ

Hükümet, 2015 yılı programında, asgari ücrette yılın ilk ve ikinci 6 ayı için yüzde 3’er artış planlandığına yer vermiş, Türk-İş ise bu orana tepki göstermişti.

Cumhurbaşkanlığı Sarayı için 1 milyar 370 milyon liranın harcandığı Türkiye’de hükümet yaklaşık 8 milyon işçinin bir ay geçinmeye çalıştığı 891 liralık asgari ücrete günlük 1, aylık 31 lira zam önerisiyle masaya oturdu. Bu da  günlük bir simit parasına denk geliyor.

ÇELİK’İN AÇIKLAMASI

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, , Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nda, Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun ilk toplantısında işçi-işveren kesimleriyle yaptıkları görüşmede, özelleştirilen kurumlarda çalışanların 2 tercihle karşı karşıya kaldıklarını söyledi.

Tercihlerden ilkinin bulunduklarını kurumlarda çalışmaya devam ettiklerini, ikincisinin ise kamuya geçerek 4/C statüsünde çalışmaya başladıklarını belirten Bakan Çelik, şu bilgileri verdi: “Bu konudaki süre 6 aydı. Yani çalışanlar 6 ay içerisinde karar vermek durumundaydılar.

Bu sürenin, hem işveren hem de işçi kesimi tarafından yeterli bir süre olmadığı, kısa olduğu ifade edildi. Bu çerçevede, bu sürenin 2 yıla çıkarılması bize iletildi. Dün yaptığımız görüşmelerde, özelleşen kurumlarda işçinin tercihine sunulan 6 aylık süreyi, 2 yıla çıkarmak için gerekli düzenlemeyi, Bakanlar Kurulu kararının yayınlanması için Başbakanlığa göndermiş bulunuyoruz.”